interview

2020 Graduate仲未搵到工

Anya
Anya
上年recruitment season唔爭氣,成日因為其他事分心
只係報咗好少MT programme,不過最後一啲就programme cancel, 一啲cut headcount,都有我連apt test都fail嘅(P&G)

眼見身邊同學個個有trainee offer開始on board
個個update LinkedIn 
自己就send好多CV都無回應
真係覺得自己好垃圾

如果依家報2021嘅programme 應該點同interviewer解釋我咁廢...
如果想做fmcg 但係覺得自己入唔到最top嗰幾間(PRU記)有咩報工策略?

🙏🏻
編輯於2021年07月08日

Jeffrey
Jeffrey
Quit your self pity, Start working

Did you actively self learning during this period?
Did you research about the FMCG industry?
Do you have good understanding about the role you are applying?

If HR asks you what did you do during this time, what would you tell him?

編輯於2020年09月08日

宜家無但實惠會有
宜家無但實惠會有
斷估唔會有employer咁串問你點解咁廢掛lol有都係stress test黎.....應該準備下呢年經歷點幫你更加ready成為一個trainee/入grad program, 大把人做左一年full time再搵program, 但interview時講個理由應該唔止係因為program welfare好d咁簡單掛
編輯於2020年09月08日

別人叫我太SoHin | Anthony@OnGrad
別人叫我太SoHin | Anthony@OnGrad
Verified-icon高手高手高高手
Hello Anya, 用多一年時間再去報過需要好大力量同勇氣,但大Corp嘅Graduate Programme其實要求好多基本因素:Academic Background + Intern Exp + Leadership Exp (or ECA)係只係幫你拎到第一步,首先要睇吓上年其實都係咪已經差咁啲嘢。大學生涯過去,有啲嘢冇做就冇做。呢一刻反而我覺得你最難過嘅會係第一關。但係亦都未必話冇辦法,例如你而家有冇返緊一份相關嘅full time?

入到去interview就除咗睇interview performance,更大程度睇你cultural fit同passion。前者要拎到呢個優勢可遇不可求;後者就係你今年應該要全力準備嘅嘢。

你鍾意呢一行嘅原因係咩?<-我估呢個問題先係最多interviewer真心想知嘅嘢,你又會點答?

上年報唔到今年再報,期間你有做過啲咩準備? <-有無啲好impressive嘅additional portfolio / exp you can show?

如果搭到呢兩條問題,好可能已經幫你準備咗好多。👍🏻


編輯於2020年09月08日
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