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Junior 應該點樣同Senior/Management Networking?

Queenie
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雖然好多人都鼓勵係LinkedIn reach out 啲Management '飲咖啡' Networking 或者上司都會鼓勵去約啲Senior 同事,甚至其他部門呀head 食Lunch... 見到有啲fg 可以同啲senior 好似friend 咁傾計相處,但我都係唔知有咩可以傾,唔會dead air 之餘又maintain到professional image,有時同Management因公事接觸都有啲怯😥

作為Fg junior 應該點樣同Senior/Management 傾計,long-term networking? Thanks!
編輯於2020年05月21日

打字高手 | Colin@OnGrad
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Hiiii, 一開始尷尷尬尬就緊架啦,話晒都係職場唔suppose咁friend,同埋又有機會有啲generation gap。不過想順利啲,我覺得有兩大注意位😂😂

1) 真心 vs 假膠
讀書時參加過乜乜business dinner / 或者mentorship嘅你可能會明,有時格硬問啲自己冇乜興趣嘅問題..聽完之後又哦一聲然後dead air真係尷尬之最,亦稱之為假膠mode。所以建議可以問一啲真心啲,但又唔好踩界嘅問題打開話匣子,一開波可以係開於工作嘢先,慢慢到人際關係(當然大忌係gossip),先再慢慢熟,冇得一步到位,太chur反而會令人心諗。

2) Informal vs impolite
承上point,有時大家會急於熟稔,唔覺意用錯程度嘅語氣,反而俾人覺得冇禮貌。所以就算hr/同事口講話個環境好friendly,都要知道一嚟都係佢哋口講(因為要promote corporate culture嘛)😂心未必咁諗,所以點都要保持適當距離,informal唔等於impolite。

All in all,禮多人不怪,而且明白好多時fg可能會心雄想幹返大事而講咗啲過度自信但人哋會心諗嘅嘢,避免咁樣,加埋謙謙虛虛,一步步同senior熟就應該唔難😂😂不過講完都覺得自己好抽象....加油啦。
編輯於2020年05月20日
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