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HRA選擇

CP
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21FG 最近收到兩個HRA嘅offer,應該揀邊間好?😢
A公司:Finance, Recruitment function, 1 year contract, 通勤時間長(要1hr), 人工高B公司1k
B公司:Property Management, All-rounded HR, Permanent, 通勤時間短(15-20mins), 人工低A公司1k

(之前幾份intern 都係做recruitment function)

自己想係HR field繼續發展落去(e.g HRBP)  其實係唔係做all-round會好過specialist?Thx🙇🏻‍♀️

編輯於2021年05月19日

Colin@OnMyGrad
Colin@OnMyGrad
Verified-icon高手高手高高手

Hiiii,+恭喜你有兩個offer,同埋一個都算清晰嘅中長遠目標,睇完少少資料,我覺得要喺呢兩者做決擇都唔易,因為各有各好處幫到你做HRBP。In+case有cd-rom同學唔知咩叫HRBP,放埋呢頁喺度:

點解會話各有各好呢,因為HRBP一方面傾向請一啲generalist,另一方面傾向請一啲喺某sizable或industry有experience嘅人,咁根據你嘅講法好明顯B公司會fit到前者,A公司會fit到後者,因為多見銀行+/+finance類先有HRBP嘅role:

Source:+LinkedIn

不過現實中,HRBP喺香港都係呢5至10年先興起,見過唔少HR本身focus+recruitment,甚至有啲本身agency,再去corporate做HRBP,所以我個人會傾向前者嘅(如果係大公司):

編輯於2021年05月19日
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